為落實(shí)全面從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)管理干部的要求，強(qiáng)化中層干部的考核評(píng)價(jià)，2020年1月9日，誠(chéng)遠(yuǎn)公司召開(kāi)了2019年度中層干部述職考評(píng)會(huì)，公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、中層干部及相關(guān)員工代表等50余人參加了會(huì)議。會(huì)議由公司總會(huì)計(jì)師程軍華同志主持。
會(huì)上，公司17名中層干部逐一述職，精煉總結(jié)了2019年度目標(biāo)完成及崗位職責(zé)履行情況、亮點(diǎn)、存在的問(wèn)題和2020年重點(diǎn)工作計(jì)劃及措施，與會(huì)人員從領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)、工作能力、工作作風(fēng)、工作業(yè)績(jī)和廉潔自律等五個(gè)方面對(duì)述職人員進(jìn)行了考評(píng)。
黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)康東暉同志對(duì)會(huì)議進(jìn)行了總結(jié)評(píng)價(jià)，肯定了中層干部取得的成績(jī)，指出了存在的不足，要求各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部高站位、寬視野；在狀態(tài)、有激情；高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求；快節(jié)奏、重落實(shí)；敢創(chuàng)新、有底線；強(qiáng)化理想、信念、情懷、責(zé)任感、使命感。更多關(guān)注管理體系建設(shè)、平臺(tái)建設(shè)、人才隊(duì)伍建設(shè)，提升履職能力。
康東暉同志會(huì)上給大家進(jìn)行了2020年形勢(shì)任務(wù)教育宣講。分析了公司2020年良好發(fā)展形勢(shì)，解讀了公司“轉(zhuǎn)機(jī)制、調(diào)結(jié)構(gòu)、強(qiáng)能力、拓產(chǎn)業(yè)”的發(fā)展舉措。要求廣大干部職工：一是以身作則，認(rèn)真做好年度工作策劃，識(shí)別風(fēng)險(xiǎn)，做好風(fēng)險(xiǎn)管控、資源整合、過(guò)程控制、問(wèn)題糾偏。二是以高昂的斗志、領(lǐng)先的思想、寬闊的胸懷，迎接挑戰(zhàn)，共同創(chuàng)造公司美好明天。
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